În cadrul acestei cereri de propuneri de proiecte strategice sunt promovate proiecte care urmăresc dezvoltarea programelor integrate pentru formare, ocupare și alte măsuri de sprijin pentru populația din zonele rurale în vederea reducerii ocupării în agricultura de subzistență, măsuri pentru promovarea mobilității ocupaționale și geografice a forței de muncă din mediul rural, promovarea programelor care sprijină și încurajează demararea afacerilor în activități nonagricole, facilitarea accesului la ocupare în sectoare non-agricole, dezvoltarea și furnizarea formelor de pregătire moderne și flexibile care să asigure competențele necesare dezvoltării personale și integrării durabile pe piața muncii.
Completarea și transmiterea cererilor de finanțare se realizează exclusiv electronic, prin intermediul aplicației Actionweb aflată pe pagina de internet a AMPOSDRU, respectiv www.fseromania.ro.
• Data limită: până la 03.08.2009 ora 16.00.
Obiective operaționale ale acestui DMI sunt
• îmbunătățirea calității resurselor umane în zonele rurale, în vederea facilitării accesului la ocupare în activități non-agricole;
• asigurarea sustenabității pe termen lung în zonele rurale prin crearea condițiilor pentru dezvoltarea întreprinderilor profitabile non-agricole;
• facilitarea integrării durabile pe piața muncii prin furnizarea serviciilor de sprijin și suport pentru membrii de familie dependenți din zonele rurale.
Valoarea totală a unui proiect poate fi cuprinsă între:
- Echivalentul în lei a minimum 500.000 euro și maximum 5.000.000 euro.
Durata de implementare a unui proiect trebuie să fie cuprinsă între:
- minimum 6 (șase) luni și maximum 3 (trei) ani.
Contribuția solicitantului
Valoarea contribuției dumneavoastră în calitate de solicitant este de:
• 14,06% din valoarea totală a cheltuielilor eligibile pentru beneficiarii ordonatori de credite ai bugetului de stat, bugetului asigurărilor sociale de stat și ai bugetelor fondurilor speciale și entitățile aflate în subordine sau în coordonare finanțate integral din bugetele acestora;
• 2% din valoarea totală a cheltuielilor eligibile pentru persoane juridice de drept privat fără scop patrimonial;
• 5% din valoarea totală a cheltuielilor eligibile pentru persoane juridice de drept privat cu scop patrimonial.
Eligibilitatea solicitanților
• Furnizori de servicii specializate pentru stimularea ocupării forței de muncă, publici și privați, acreditați;
• ANOFM și structurile sale teritoriale;
• Autorități ale administrației publice locale (unități administrativ-teritoriale);
• Instituții și organizații membre ale Pactelor Regionale și Parteneriatelor Locale pentru Ocupare și Incluziune Socială;
• MMFPS și structuri/agenții/organizații subordonate/coordonate de acesta;
• Agenții guvernamentale cu atribuții în domeniul pieței muncii;
• Ministerul Sănătății și structurile/agențiile subordonate/coordonate;
• Organizații sindicale;
• Furnizori publici și privați de FPC autorizați;
• ONG-uri;
• Patronate;
• Membri ai Comitetelor Sectoriale și Comitete Sectoriale cu personalitate juridică;
• Asociații profesionale;
• Institute de cercetare și dezvoltare.
Pentru depunerea unei cereri de finanțare puteți avea parteneri naționali și/sau transnaționali.
Activități eligibile
• Activități de cercetare și studii de teren privind situația actuală a șomajului și a persoanelor ocupate în agricultura de subzistență în zonele rurale, inclusiv previziuni privind tendințele pieței muncii în zonele rurale;
• Activități de cercetare și studii de teren privind identificarea și evaluarea nevoilor specifice ale diferitelor grupuri țintă din zonele rurale în vederea integrării/reintegrării pe piața muncii;
• Dezvoltarea și implementarea campaniilor de informare și conștientizare în școlile din zonele rurale privind oportunitățile de educație și formare profesională și de ocupare în domeniile non-agricole;
• Dezvoltarea și implementarea campaniilor de informare și conștientizare privind oportunitățile de ocupare în domenii non-agricole pentru persoanele ocupate în agricultura de subzistență;
• Dezvoltarea și implementarea campaniilor de conștientizare, motivare, informare și consiliere pentru persoanele din mediul rural implicate în activități non–agricole, în vederea asigurării participării acestora la activități de formare profesională, pentru îmbunătățirea adaptabilității la nevoile și evoluția pieței locale și regionale a muncii;
• Dezvoltarea și implementarea campaniilor de conștientizare în rândul angajaților și angajatorilor din mediul rural în vederea combaterii muncii nedeclarate și respectării diversității la locul de muncă;
• Promovarea campaniilor pentru mobilitatea ocupațională, sectorială și geografică a forței de muncă din mediul rural;
• Dezvoltarea și implementarea programelor și campaniilor de promovare a culturii antreprenoriale în mediul rural, cu o atenție specială acordată femeilor;
• Promovarea și acordarea de sprijin pentru revitalizarea și dezvoltarea meșteșugurilor tradiționale;
• Promovarea campaniilor de protecție a mediului în zonele rurale, a unui mod de viață sănătos, creșterea conștientizării asupra efectelor nocive ale tutunului, alcoolului etc;
• Activități de consiliere și asistență pentru începerea unei activități independente sau pentru inițierea unei afaceri în mediul rural, inclusiv asistență privind modalitatea de accesare și utilizare a microcreditelor, cu o atenție specială acordată femeilor;
• Furnizarea serviciilor de informare și consiliere profesională, consiliere în carieră, consiliere pentru dezvoltarea personală și alte tipuri de servicii de sprijin, cu precădere pentru persoanele nou intrate pe piața muncii și pentru membrii familiilor acestora, în vederea facilitării mobilității lor ocupaționale, sectoriale și geografice;
• Evaluarea competențelor dobândite în contexte informale și/sau nonformale pentru persoanele din mediul rural, în scopul certificării cunoștințelor, abilităților și aptitudinilor pentru activități non-agricole;
• Furnizarea programelor de formare profesională, cu excepția formării în scopul calificării sau recalificării angajaților din mediul rural, pentru îmbunătățirea abilităților și competențelor necesare pe piața muncii (inclusiv utilizare TIC, module de limbi străine etc.);
• Furnizarea programelor de formare profesională pentru persoanele ocupate în agricultura de subzistență, în sectoarele non-agricole unde există oportunități pe piața muncii locală sau regională;
• Furnizarea de programe de formare profesională care să integreze module privind asigurarea sănătății și securității la locul de muncă (incluzând limitarea factorilor de risc la locul de muncă);
• Programe de formare profesională pentru manageri și specialiști în managementul resurselor umane din mediul rural, care să includă aspecte privind managementul eficient al resurselor umane, protecția muncii și a mediului înconjurător, egalitatea de
șanse și respectul diversității la locul de muncă etc.;
• Dezvoltarea și furnizarea programelor de formare profesională pentru dezvoltarea competențelor antreprenoriale pentru promovarea afacerilor în mediul rural;
• Dezvoltarea și furnizarea programelor de formare profesională în vederea dezvoltării competențelor care să permită forței de muncă din mediul rural să beneficieze doportunitățile oferite de managementul și protecția mediului înconjurător;
• Înființarea și dezvoltarea rețelelor de servicii și operatori de dezvoltare a resurselor umane în mediul rural, inclusiv formare profesională, pentru a furniza servicii de informare și consiliere pentru persoanele din zonele rurale;
• Înființarea și dezvoltarea rețelelor și parteneriatelor pentru facilitarea schimbului și integrării bunelor practici, inclusiv vizite de studii, organizarea de seminarii și conferințe, incluzând aspecte privind motivarea și mobilizarea persoanelor din mediul rural în vederea ocupării, organizarea pieței muncii și a sectorului de servicii în mediul rural, diversificarea economiei rurale, promovarea egalității de șanse, protecția mediului și a patrimoniului cultural în mediul rural etc.;
• Furnizarea serviciilor de ocupare precum activități de informare, creșterea conștientizării, orientare, consiliere, activități motivaționale, sprijin în găsirea unui loc de muncă, burse de locuri de muncă, job-cluburi organizate în zonele rurale;
• Sprijin pentru membrii de familie dependenți, respectiv servicii de asistență care să asigure participarea persoanelor din zonele rurale pe piața muncii, precum servicii de îngrijire pe timp de zi pentru copii și adulți, servicii specifice pentru persoane cu dizabilități, îngrijire la domiciliu etc.;
• Suport pentru elaborarea și implementarea strategiilor integrate pentru dezvoltarea inițiativelor locale în zonele rurale, care să genereze diversitate în economia locală și noi locuri de muncă în zonele rurale, în sectoarele non-agricole;
• Sprijin pentru măsuri inovatoare, interregionale și transnaționale și dezvoltarea mijloacelor și mecanismelor de creștere a numărului persoanelor din mediul rural active din punct de vedere economic.
Cheltuieli eligibile
1. cheltuieli cu personalul
2. cheltuieli cu cazarea, transportul și diurna
3. cheltuieli aferente managementului de proiect
4. taxe
5. cheltuieli financiare și juridice
6. cheltuieli pentru închirieri, amortizări și leasing
7. subvenții și burse
8. cheltuieli generale de administrație
9. cheltuieli de informare și publicitate
10. cheltuieli de tip Fondul European pentru Dezvoltare Regională (FEDR)
Pentru mai multe informații: http://www.fseromania.ro/images/downdocs/gs_conditii_specifice_nr_83.pdf

